韩国工作必须“加班”吗？你们提供津贴吗？ > 教育/工作生活

总而言之， “加班”并不是法律上的要求，但它仍然是韩国社会氛围中存在的一种文化。。 🏢

让我更详细地告诉你吧！

• 加班的现实： 比以前减少很多了！ 📉 如今，越来越多的人认为“工作与生活的平衡”很重要，所以肯定有更多的公司鼓励准时下班。 🏃‍♂️💨
• 为什么我们要加班？： 有时你因为工作量太大而不得不这样做，但事实上，还有“加班”，你看着老板，一直干到他下班。 😅 这难道不是一种真正需要消失的文化吗？
• 加班费是多少？: 是的， 从法律上讲，你必须得到报酬！ 💸 根据劳动基准法，在正常工作时间以外工作，必须支付加班费。
• 但现实是什么？： 并非所有公司都会定期提供津贴。 😢 尤其是，有很多公司在签订合同时，由于“综合工资制度”，认为加班费已经包含在工资中。这样的话，你基本上就是免费加班了…… 😭

所以现在年轻的韩国上班族 ‘一家不加班的公司’被认为是一份真正好工作的条件！ 👍 如果你看看我的朋友们，他们正在非常努力地换工作到一个保证准时下班的地方。